当前文档修改密码：8362839附件 1高校科技创新团队建设管理情况调查表（该表由高校科技创新团队主管部门填报）高校名称________________________（公章）填报部门_________________________填报部门负责人_____________________（签名）填报部门联系人_____________________（签名）联系______________________（办公室）______________________（手机）填报时间_______________________________省高等学校科研管理讨论会二○○九年四月一、高校科技创新团队建设管理情况调查1、您认为合理的高校科技创新团队的规模一般应控制在：自然科学类创新团队______个人；哲学社会科学类创新团队______个人2、您认为高校科技创新团队产生的主要原因是_____________（可多选）A．高校科技进展的需要B．完成科研项目的需要C．科技创新平台建设的需要D．产学研合作的需要E．因共同的讨论兴趣和方向自发组建而成F．高校科技人才培育和进展的需要G．其它（请注明）3、高校老师参加科技创新团队主要原因是_____________（可多选）A．通过合作讨论可以完成个人无法单独完成的科研项目B．通过与其它科研人员的相互沟通和学习，提高自身科技创新能力C．可以获得更多的科研成果和荣誉D．通过合作科研的方式能够更好地体现自己的能力和价值E．行政性安排F．其它（请注明）4、高校科技创新团队成员之间的工作分工主要呈现以下哪种状况？_________A．分工明确，互不干涉B．有明确分工，必要时成员之间相互协作C．没有明确分工，工作任务主要由团队带头人安排D．没有明确分工，工作任务由团队成员自由选择、自由组合E．其它（请注明）5、目前高校科技创新团队带头人与团队成员间的关系主要是？_________A．同事关系模式 B. 师徒关系模式 C. 上下级关系模式 D. 其它6、高校科技创新团队带头人的职责按重要程度由高到低应如何排列？___________________A．拟定团队讨论方向并对讨论工作进行指导、监控B．对外争取项目支持，协调团队对外联系与沟通C．参加项目具体的讨论与攻关任务D．组织与管理团队成员的日常工作E．其它（请注明）7、高校科技创新团队的部监督工作应由以下哪种人员担任？__________A．团队带头人 B．团队骨干人员 C．团队成员个人自律 D．团队成员相互监督8、部分成员离开高校科技创新团队的主要原因是？_________A．工作成绩不佳被淘汰或者替换B．正常的留学、升学或毕业C．讨论路线不合，主动离开D．独立组建新的科技创新团队E．行政性调动...
