省医药集团 XX 公司2024 年度党风廉洁建设暨推动惩防体系建设工作情况汇报省医药集团在省委、省政府和省国资委的正确领导下，坚持以理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持以科学进展观为统领，坚持党的基本路线和从严治党方针，仔细贯彻落实省国资委关于《省省属国有企业构建惩治和预防腐败体系基本框架实施意见》的文件要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，构建具有医药集团特色的惩治和预防腐败体系基本框架。一、以组织建设为保障，加强领导，具体部署分责任成立了以集团党委书记为组长，集团领导班子成员为副组长，集团中层干部为成员的构建惩治和预防腐败体系工作领导小组。根据省国资委有关惩防体系基本框架建设要求，集团党委召开了构建惩防体系专题会议，对医药集团“构建惩治和预防腐败体系基本框架”工作进行了全面部署，明确了总体要求、构建目标、框架构成与责任分工、实施步骤等具体工作任务与工作要求。现已完成 41 项相关制度文件的草拟工作。集团推行党委书记、董事长负总责，总经理对分管部门与职责围的党风廉洁建设负直接领导责任，各部门负责人、各级党组织书记对分工围的经营管理、招标投标、生产建设等工作中的党风廉洁建设负主要责任的责任体系。根据省国资委党委要求，党委书记代表集团全体班子成员与省国资委党委常务副书记、主任渝同志签订了“2024 年度党风廉洁建设责任书”，并根据责任目标进行落实。回到集团又与下属子公司的党政主要负责同志签订了“党风廉洁建设责任书”，明确了其责任围、责任容、责任目标和惩处办法。根据目前掌握的情况，该责任书规定的容、目标得到了较好的落实。二、以教育引导为基础，突出主题教育，廉洁教育上台阶公司从抓学习教育入手，强化党员干部的认识水平，坚持教育与管理、自律与他律相结合，把握党员干部的思想脉搏，努力提高党员干部的政治素养和遵纪守法、廉洁自律的自觉性。1、开展形式多样的专题学习活动。集团党委定期召开党委中心组学习会，根据医药行业的实际和特点，有针对性的开展学习。集团各企业还分别召开了多次支部大会、座谈会，专门学习传达贯彻上级关于党风廉政建设会议精神，加强对公司领导干部、中层干部与关键岗位人员的党风廉洁建设教育。特别是每逢重大节日集团党委都对党员干部进行廉洁自律教育，做到防腐提醒在前，跟踪监督在中，总结剖析在后。主要学习的容有：《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人...
