吉林省计划生育药具工作管理标准化法律规范（试行）前 言标准化管理是促进计划生育药具工作管理法律规范、持续、健康进展的重要基础。制定药具工作管理标准化法律规范有利于统一药具管理流程，完善药具管理体系，深化药具工作改革，提高药具工作服务质量；有利于各级药具机构严格履行药具免费供应购调存管理服务职能。依据《全国计划生育药具管理机构标准化体系建设基本框架》《吉林省人口和计划生育药具管理工作指南》制定药具工作管理标准化法律规范。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，深化贯彻落实科学进展观，围绕新时期人口和计划生育工作中心，稳定低生育水平，统筹解决人口问题，以改革为动力，以创新为目的，推动药具管理机构标准化体系建设，全面提升药具管理能力和服务水平，促进新时期计划生育药具管理工作稳定、协调、可持续进展。二、工作目标（一）建立计划生育药具管理机构标准化体系。按着药具管理机构标准化体系建设要求，统一标识、统一法律规范、统一运行，从而提高药具工作管理的科学化、法律规范化、标准化水平，实现药具发放工作的优质服务和群众满意的目标。（二）完善药具免费供应主渠道网络。各级药具管理机构的人员配备、办公场所、库房面积符合标准要求，设备设施配置到位，药具购调存信息网络一体化，各级业务工作流程标准化、高效率、高质量运转。（三）培育政治素养高、业务能力过硬的药具队伍。通过标准化体系建设，提高各级药具人员的依法行政能力优质服务能力，造就一支政治坚定、业务精通、结构合理作风过硬的新时期人口和计划生育药具干部队伍。三、工作原则（一）坚持将药具工作改革与标准化体系建设相结合。围绕全面落实药具工作改革，坚持以人为本，促进科学进展，把标准化体系建设与落实药具工作改革措施结合起来切实推动药具工作管理服务水平上台阶。（二）坚持从实际出发，分类指导。结合不同地区经济社会进展状况及工作基础、工作水平差异的实际情况，因地制宜，务求实效，有针对性地制定方案，合理规划，有效部署，分步实施。（三）坚持创新思路，形成长效机制。标准化体系建设是一项长期任务，涉及到药具管理体制和机制等方方面面的工作，内容多、要求高、投入大，各地要结合实际，形成标准化体系建设的长效机制。第一部分 机构与基础设施一、机构与人员（一）、机构与职责各级计划生育药具管理机构受同级人口和计划生育行政部门委托，承担本辖区计划生育药...
