JQSW-HR-001用人申请表申请部门增补职位需求人申请增补理由□编制空缺□调动补缺□离职补充□其他希望到职日期要求具备的资格条件性别年龄婚姻状况学历职称工作年限经历要求技能要求其他要求新增人员的主要工作容部门申请人部门分管领导人力资源部审核意见：签名：日期：总经理意见批示：签名：日期：JQSW-HR-002应聘人员登记表应聘部门与职位：填表日期:年月日性别民族婚否照片出生年月年龄身高籍贯政治面貌期望薪金户籍地址现住址联系方式最高学历毕业学校毕业时间专业外语等级职称个人特长计算机等级受过何种培训书培训机构主要工作经历公司名称职务起止时间离职原因主要家庭成员与本人关系年龄职业联系方式你是本公司现有雇员之亲属吗？请指明该员工之与隶属之部门。否□是□你是否受过何种惩处或奖励？否□是□若有请详述之：应聘渠道：□公开招募□媒体招募□同事引荐□亲属介绍□其它请简述你的性格特点和兴趣爱好：除应聘职位外，你还适合何种工作：所填信息仅作招聘参考用，本单位承诺。请保证所填写资料真实性，否则后果自负。JQSW-HR-003面试评估表应聘者: 性别：应聘职位: 面试时间: JQSW-HR-004员工入职登记表部门：岗位：登记日期：仪容仪表□差□中□良□优沟通、表达、应变能力□差□中□良□优人际交往能力、心理状态□差□中□良□优个性气质类型□外向□偏外向□中性□偏向□向应聘的动机□应届毕业□寻求进展□提高收入□人际关系□其他：稳定性□差□中□良□优学习能力，上进心□差□中□良□优专业知识□差□中□良□优对行业、工作的兴趣□差□中□良□优与本岗位的匹配程度□差□中□良□优从业经验，工作技能其他技能兴趣爱好其他期望待遇可到岗时间部门意见可以试用□需再次面试□放弃，存档备用□面试人员：年月日人力资源部意见可以试用□需再次面试□放弃，存档备用□面试人员：年月日总经理意见：签名：日期：性别民族学历相片出生日期联系健康状况现在住址紧急情况联系人户籍地址紧急情况联系Email最高学历起止日期学历毕业学校专业培训经历起止时间培训学校培训容取得证书主要家庭成员成员关系工作单位工作经历起止日期工作单位职务证明人离职原因是否与原单位解除劳动合同是□否□入职资料审查□应聘登记表□学历证书复印件□学位证书复印件□专业资格/职称证明□复印件□其他证件□体检报告□离职证明□背景调查声明本人保证：上述所填写的各项资料容全部属实，并无掩饰任何不利申请此职位之资料，并同意按...
