识别和猎取使用安全生产法律法规的管理制度为确定在质量、环境和职业健康安全活动、产品或服务中适用的法律、法规及其它应遵守的要求，并建立其猎取的渠道，公司编制了本程序。1 目的确定公司在质量、环境和职业健康安全活动产品和服务中适用的法律、法规及其它应遵守的要求，并建立其猎取的渠道，保证体系运行的各个场所均符合法律、法规要求。2 适用范围适用于公司与质量、环境和职业健康安全活动、产品或服务相关的国家、行业、地方法律法规、标准和其它要求的猎取、识别与更新的控制。3 职责3。1 安全生产管理小组有责任通过各种渠道猎取与公司安全、环境和职业健康安全活动、产品或服务有关的法律、法规和其它要求。并负责对相关的法律、法规和其它要求确认其适用性，制定相关“法律、法规及其它要求清单”。3。2 各部门负责将相关法律、法规和其它要求传达给员工并遵照执行。4 工作程序4.1 与公司活动相关的国家及地方法律、法规和其它要求包括:国际公约；国家、行业、地方质量和职业健康安全的法律法规、标准、规章及其他法律规范性要求。4。2 猎取方式4。2。1 各职能部门应常常与政府主管部门、行业协会、社会组织等部门保持联系，每季度至少沟通一次（走访或电话），主动猎取相关的法律、法规及其它要求，也可通过出版机构、图书馆、书店、报刊、杂志、互联网进行补充，以确保公司在体系运行中能猎取最新的有效版本。4。2。2 管理部负责通过体系认证机构、政府机构以及报纸杂志、互联网等渠道猎取国家、地方对安全、环境和职业健康安全管理体系有关的法律、法规及其它要求.4.2。4 管理部负责通过安全生产管理部门、技术监督部门、以及公安、消防、社会和劳动保障、卫生等部门猎取有关国家、行业、地方职业健康安全标准、法律规范和法律、法规及其它要求.4.2.5 管理部负责通过工商、化工等部门猎取合同管理方面的国家、地方标准和相关法律法规及其它要求。4.3 确认、分发和更新4.3。1 各职能部门根据以下条件确认获得的法律、法规及其它要求的适用性：是否与公司质量、环境和职业健康安全有关;是否为最新的版本。4.3.2 由安全生产管理小组组织，各部门配合，根据收集到的法律、法规及其它要求确认结果，制定公司相关“法律、法规及其它要求清单”经管理者代表审批，并发放到相关部门.4。3。3 各部门负责保存与本部门有关的法律、法规及其它要求。4。3。4 当上述法律、法规及其它要求更新时，应及时修正清单，将新的内容补...
