＊*＊＊第一届第三次职工（会员)代表大会增强信心 攻坚克难 敢于面对 稳步进展＊＊**工会工作报告（2024 年 4 月）各位领导、各位代表：大家上午好！我受公司第一届工会委员会委托向大会作 2024 年工会工作报告,请各位代表审议。第一部分 二 0 一四年工作回顾 2024年，公司工会以党的十八大、十八届三中、四中全会、工会十六大精神为指导，在局党委和局工会的正确领导下,在公司行政领导及各部门的大力支持下，紧紧围绕“务实创新提效益，推动企业可持续进展”的工作报告，在企业民主管理，职工队伍建设群众安全活动，加强工会自身建设等方面取得了一定的成绩。一、 仔细履行职工代表大会各项职能组织召开了公司一届二次职代会，会议回顾总结了2024年的主要工作，安排部署了 2024 年各项工作。审议通过了《总经理工作报告》。会上，公司班子成员进行了述职，并进行了民主评议；报告了公司业务招待费使用情况;报告了 2024 年提案的落实情况和本次提案的情况;党总支书记与中层干部签订了党风廉政责任书；公司隆重表彰了 2024 年度涌现出来的先进工作者( ）人.会前征集职工代表提案( )件，整理汇总后立案( ）件，为此，领导班子召开了专题会议，逐项落实了提案办理责任主体，限定了办理期限,并将提案办理情况在下期厂务宣传栏予以公示.二、 强化民主管理,构建“民主之家” 2024 年工会不断完善民主管理制度和渠道，注重增强职工参加的积极性和主动性，进一步发挥工会民主管理的职能和作用。企务公开工作得到了深化开展,公司人事变动、创先争优，各项政策、规划通过各种形式进行公示，确保职工参加,扩展沟通渠道,及时倾听职工反馈意见为公司上层决策提供参考，增强企业管理的透明度，为职工知情参政制造了条件，加强了企业民主管理，密切了职工和企业的关系。充分发挥职工的主观能动性，不仅在工作上促进步,更在生活上关怀职工，切实帮助职工解决实际困难，把工会办成真正的“职工之家"。2024 年，加强对困难职工生活的了解，不仅给予他们经济上的支持，还随时掌握他们的困难和思想动态;关怀职工身体健康，及时发放防暑降温物品，春节进行了慰问,年底还组织全公司职工进行了体检，使职工能够全身心的投入工作;凡公司职工住院生病，工会都组织人员前去慰问；职工过生日，公司在送上祝福的同时，并赠送一份生日蛋糕，真挚的关怀为广阔职工解除了后顾之忧,把单位事当作自己事。三、 积极强化学习机制，提高职工文化素养 工会从...
