职业进展与规划简答题1、专业技术人员继续教育的方法有哪些？ （简答 ) 答：专业技术人员继续教育的方法很多，根据其学习教育的方式和不同岗位的具体情况可以选择不同的教育方法 。1、专题讲座 2、业余学习 3、专业性短期培训班 4、在职学历学习 5、自学 6、导师制 7、企业大学 8、参观见学和标杆学习 2、 阐述专业技术人员继续教育崛起的实践需求及各类保障。 (简答 ) 答：1、社会分工的深化进展是专业技术人员继续教育及其理论讨论的外部需要和进展动力;2、继续教育实践领域的扩大是继续教育及其讨论的实践基础；3、各国政府的重视和支持是专业技术人员继续教育及其讨论进展的外部保障；4、继续教育专业学科的建立和进展是继续教育讨论的内部保障；5、继续教育中心及专业讨论组织的进展是继续教育及其讨论的组织保障. 3、 简述压力管理的问题取向和情绪取向两种方式. (简答 ) 答：问题取向方式：第一认识清楚事件的性质，理性思考及分析问题事件的来龙去脉；第二确认个人对于问题的处理能力，积累能够帮助解决问题的信息;第三运用问题解决技巧，拟定解决计划；第四，运用缓解压力的方式积极处理问题。 情绪取向方式：1、情绪纾解；2、保持正向乐观的态度；3、生理反应的调整;4 行为上的调试。P1115、 职业选择的具体决策步骤包括哪些？ （简答 ） 答：1、探究。2、成形。3、选择。 4、澄清。 5、就职。 6、坚定或矫正。 7、总结提高。 8、 从全球视角来看，现代社会主要有哪几个方面的整体时代特征？ （简答 ） 科学技术的进展带动整个社会的进展;经济持续而迅速的进展；政治民主化和普遍参加；社会结构日趋分化；价值观念和生活方式的变革；城市化 9、 依据价值观的不同能将职业分为哪几大类？ （简答 ） (1）、自由型（2）、经济型(3）、支配型(4）、小康型（5)、自我实现型（6）、志愿型(7)、技术型（8)、合作型（9）、享受型 12、影响专业技术人员职业生涯成功的因素有哪些？(简答）p65 答：一般来说，影响专业技术员工职业生涯进展成功的因素包括下面几个方面. （一）个体基本因素 1、教育水平；2、家庭情况 （二）个体心理因素 1、个体能力；2、人格特质；3、职业适应性;4、其他心理特质 （三）外部环境因素 1、社会环境；2、机遇 13、阐述知识产权的定义及其权利内容。（简答） 知识产权是民事主体所享有的支配制造性的智力成果、商业标志以及其他具有商业价值的信息并排斥他人干涉的...
