公务员、事业单位结构化面试常见七类题型答题模板及常用套话一、公务员考试常见七类面试题答题模板 资料由北洋燕园提供 开头主体结尾计划组织意义：尽快切题，不要太高。 表态：我要努力办好。目的（说实在的） 重点（氛围、主题/内容 、 形 式 / 方 法 、 保障） 落实（切实组织实施、协调各方力量、及时请示领导）信任在领导和同事的关怀支持下，这项工作能够得到圆满解决，【目的】也能得到实现。应急处理性质:事关和谐稳定大局 、 事 关 党 和 政 府 形象。 表态：我要妥善处理。及时到位 积极协调(铺垫准备) 抓住重点（这件事情的第一要务是……） 调查处理（落实责任） 维护形象 请示汇报总之，在处理这件事的过程中,我会始终坚持冷静、周到,尽快平息事态、积极满足群众诉求 、 维 护 党 和 政 府 形象。我也信任，群众终究是通情达理的，动之以情、晓之以理，这件事情会得到圆满解决。人际协调认识：人与人之间难免产生误会，但本着坦诚的心态,积极沟通,一定会得到圆满解决。 表态：我要冷静对待、圆满处理。领导对我的批判是关怀爱护， 1.与同事有了矛盾,我首先要从自己身上找原因 提建议不被接纳：建议不翔实、具体，没有给出可操作的具体建议; 被 误 会 ： 自 己 沟 通 不够;被疏远：自己与同事沟通不够，没有很好地融入这个团队; 被指使、被派活：这是给我锻炼学习的机会，况且能帮助同事、为工作 做 贡 献 也 是 我 的 本分） 2. 遇 到 棘 手 尴 尬 的 事情,我总的理解是：一要坚持原则,做好本职工作;二要积极沟通，争取别人的理解和支持…… 1．对于矛盾:总之我信任，人与人之间没有解不开的疙瘩，没有过不了的鸿沟。只要本着以诚相待的原则,积极沟通，矛盾与尴尬都会化解 。 我 也 信 任 ， 同 事（朋友)是识大体、顾大局的,我们最终会相互理解、相互支持. 2。对于两难尴尬：假如 A, 那么 …… ；假如B，那么…….总之我信任 领 导 会 体 谅 我 的 难处 ， 妥 善 处 理 好 这 件事。3。注意分情况说明政府行为表态:我理解，【】之所以这么做，可能是出于 … … ( 目 的 ） 的 考虑。这一点是值得肯定的。但具体来看，……（行为)能不能达到目的，值得商量.A、行为与目的不符：1。实现……（目的)，有利于……(意义，不要拔太高）。 2。但……（行为），会 导 致 … … （ 负 面 后果）。 3. 要 实 现 … …...
