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管理学综合练习一答案

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《管理学》综合练习一学号: 姓名:第一章 管理活动与管理理论一、单项选择题1、管理学形成的标志是 19 世纪末 20 世纪初出现的( )BA.法约尔管理过程理论 B。泰罗科学管理理论C。韦伯理想行政组织理论 D.梅奥的霍桑试验理论2、被称为“科学管理之父”的是( )BA.亚当·斯密 B.泰罗 C。韦伯 D.法约尔3、泰罗认为,科学管理的中心问题是( )DA.提高工资 B。使用标准化工具 C.实行职能工长制 D.提高劳动生产率4、上级管理人员把一般的日常事务授权给下级管理人员去处理,而自己只保留对例外事项的决策和监督权,这是泰罗所提倡的( )CA.职能工长制 B.工作定额原理 C。例外原则 D.心理革命5、为了提高劳动生产率,泰罗实行了( )BA。平均奖金制 B。差别计件工资制 C。平均工资制 D。计件工资制6、管理的核心是( )BA。协调人力物力 B。处理好人际关系C.建立组织机构 D.尽量减少支出7、提出经营与管理是两个不同的概念,后者只是前者的一个职能的管理学家是( )BA.泰罗 B.法约尔 C.韦伯 D.梅奥8、古典管理理论认为,人是( )A 。 经 济 人 B. 自 我 实 现 人 C 。 复 杂人 D。社会人9、行为科学理论认为,人是( )AA 。 经 济 人 B. 社 会 人 C 。 自 我 实 现人 D.复杂人10、( )提出了重视管理中人的因素 CA.铁锹实验 B。金属切制实验 C.霍桑试验 D.搬运生铁试验11、企业管理应随机而变,不存在普遍适用的最好的技术和方法是( )的观点。C A。社会系统学派 B。经验主义学派C。权变学派 D。管理科学学派12、对于管理人员来说,一般需要具备多种技能,如概念技能、人际技能、技术技能等.越是处于高层的管理人员,其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按以下顺序排列:( )CA.首先是概念技能,其次是技术技能,最后是人际技能B.首先是技术技能,其次是概念技能,最后是人际技能C.首先是概念技能,其次是人际技能,最后是技术技能D。首先是人际技能,其次是技术技能,最后是概念技能13、假如一个领导者的技术技能、人际关系和概念技能的比例为 18;35;47,则根据卡茨的理论,应为( )领导。CA。低层 B。中层 C。高层 D。无14、( )提出了“理想的行政组织体系”理论。C A、泰罗 B、法约尔 C、韦伯 D、赫伯特。西蒙 15、公司老总在员工大会上宣布本公司一季度销售额突破一亿,望全体员工再接再厉,再创佳绩。此时公司老总扮演的角色是( )。B A、监...

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