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新进教师入职培训手册-附双向细目表

新进教师入职培训手册-附双向细目表_第1页
新进教师入职培训手册-附双向细目表_第2页
新进教师入职培训手册-附双向细目表_第3页
新进老师入职培训手册为了学校持续、高位、稳定进展,继续保持社会良好口碑,我校老师高度重视老师技能的培育,根据《新课程标准》对老师技能的法律规范,为了更好地提升老师教学能力,老师在课前、课中以及课后还需要做大量的工作以增强教学效果。因此我们的新进老师在入职前需要明确以下几个方面:一、如何备课老师要上好课,首先要备好课,换言之,备课是上课的前奏。新进老师在备课时需要提前写好详案,反复磨课并修改教案,应届毕业生需要根据修改完善的教案获得指导老师同意方能上课。 (一) 备课“三寻”: 1、寻思路 作者写文章得有思路,老师教学就得有教路,学生学习也得有学路。所以,备课时就要寻找作者反映事物本身及事物之间联系的思路规律,或按事情进展的顺序;或按时间先后顺序;或按时空位置的转换;或按事物不同特点的不同方面,如此等等。依据课文内容的不同思路特点,备课就能顺藤摸瓜,干支分明,既能保证“三路”一体,又能突出教学层次。这是备课的首要条件。2、寻方法 万事万物有其自身规律,备课须兼顾到学科的特点、课题的思路、学生的认知特点以及老师自身的教学特点,善于总结积累自己的备课经验,形成自己把握教材、设计教法、才思敏捷的备课风格.备课规律虽不能以一言蔽之,但备课百遍,能以神悟,久而久之,探得捷径,便能驾轻就熟.3、寻讲练点讲练点就是学生的疑点,教学的重点.老师备好课,必须明确大纲提出的该年段的讲练要求,把握每册教材各单元的讲练序列及课文的讲练重点、难点,必须有的放矢,心里有底,免得备课时无所适从,惶惶乎不得要领.(二)备课“六忌”:1、 忌简单照搬 目前,各种教学参考资料较多,这些资料是供老师备课时参考的.假如老师备课单纯为了应付检查,不加思索地抄抄录录,死搬硬套,表面看来备课效率高,其实流于形式,事倍功半.2、 忌千头万绪 备课前应先钻研教材,对教学内容的重点和难点,成竹在胸,切忌在备课时,认为这也重要那也重要,面面俱到,千头万绪。老师对内容的理解和掌握,无需全盘端给学生,讲的只是其中的一部分,讲什么,不讲什么,老师要从学生的实际出发,通盘考虑,以独到的眼光做到选择恰当,以精取胜.讲课时,避开学生之所知,讲其所不知;点出其“不知所以然"的地方,吸引学生注意,激发他们强烈的求知欲.面面俱到,蜻蜓点水的结果只能是浅尝辄止. 正因为如此,重要的一点就是确定教学目标、重点、难点。教学目的是根“指挥棒”,决定了讲授的内容。抓住教学重点,...

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