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2025年牛人面试500强外企成功心得

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大家有看过这位牛 mm 得面经吗?liyuqiang 刊登于 -9-17 18:37:00发信人: sunTaurus (五光食色), 信区: job 标 题: 大家有看过这位牛 mm 得面经吗? 发信站: 饮水思源 (09 月 15 日 20:26:33 星期四) 大家有看过这位牛 mm 得面经吗? 看下来很意外,都不懂得这样学德语得超级牛 mm 后来去了什么企业 为何学德语得人不直接去德国企业,很奇怪得!!! 协助 - 搜索 - 会员 - 日历 完整版本:某大学生勇闯各大跨国企业经历. 随感小区 > 随感生活 > 职场百态 short message1 月 7 日 17:51 蜀道难——站在山脚下 我很早就懂得一份好的简历对于求职者是多么的重要。不过,关键是你怎么定义“好” 这 个字。 我认为,好=有实力。那些想懂得怎么做表面功夫的同学可以不必看下去了,或者变化 一 下视角,做好要“厚积薄发”的心理准备吧. 为何这样说呢?首先,有实力的人简历不需要太多修饰就很有吸引力,牛人们一般是花 了九牛二虎之力才把辉煌经历浓缩在一两张 纸里面。另一方面,假如你在简历上写了某些言过 其实的话,面试的时候等着壮烈牺牲吧。 拿着简历“地毯式”提问的面试官我在高露洁就 碰到过,这是后话。为了使你简历上面 所有的经历都可供吹水,而简历又不会太“简”, 是时候使你的大学生活充实起来了。 怎么样才算是有实力呢?假如你的目的是跨国大企业,如下是几种参照指标: 奖学金(大小、多少都可以,当然一等最佳,越多越好) 六级通过(优秀更好,托福什么的很难说作用有多大) 一定的社团和实习经历(相信我,有了这些经历对提高能力一定有协助,虽然不能保证 你 会变得很聪颖。尚有大企业的实习经历多少好看一点) 见识广博:多看书,多认识人,多理解这个世界 成熟的思想:永远充斥自信(不要总是认为自己做不到或者盲目地把功绩让给他人), 懂 得设定目的(不要迷迷糊糊过日子),谦虚务实勤奋(不要只靠自己做,只说不做或 随便 地做),时刻反省自己直到找到答案才罢休(做不好的时候先从自己身上找问题, 推说是客观原因使然你下次同样会失败) 其实以上诸多我自己都做不到,不过我相信假如能做到一定比今天过得更好。同步我觉 得 ,这些原因的重要性应当是从背面排上去的。 你也许觉得我说了等于没说,但我就是按这些要点为求职作准备的。我拿了一年三等奖 学 金。我这个学科拿奖学金需要付出较多的时间,因此这对我这已经够了。我宁...

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