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幼儿园保教主任工作绩效考核

幼儿园保教主任工作绩效考核_第1页
幼儿园保教主任工作绩效考核_第2页
幼儿园保教主任工作考核表项目内容标准分值评分出勤情况全园幼儿出勤率达 85%以上个人出勤、病事假及旷工情况,打卡以及考勤表准确程度安全工作重大事故、大事故、小事故(出现任何安全事故,此项为零)劳动纪律遵守幼儿园规章制度及行为法律规范师德形象着装得体,文明有礼,尊重老师及家长和幼儿,团结同事教学管理计划总结,根据园总体目标方针制定切实可行的计划及总结(教学、保教、培训、教研计划等)按时下班听课,每周不低于 4 节,并有记录,能够做到指导教学,能帮助老师成长提高,并能做到示范教学,起到表率作用按时组织并参加检查教研活动情况,并有记录,每月不低于两次;按要求跟进并指导老师进行园本研修活动,有指导过程记录,能帮助老师仔细实施按时检查督促班级各类计划及教学、教案、主题墙、环境创设、区域角、及家园联系等完成情况,能按要求及标准来实施指导并督促,计划总结等内容要进行检查,严谨生搬硬套保育管理能仔细指导并督促保健医做好园所卫生保健知识宣传,落实卫生保健工作职责及法律规范,按时开展健康教育活动以及体格锻炼情况,仔细贯彻执行保健室相关工作要求,督促执行并汇总班级卫生洁净、洁净,消毒工作到位,每周清洗厕所垫子,每月清洗桌椅死角等;公共区域卫生能按要求消毒,做到部室、户外玩具、窗户、死角每周大清理,日常卫生随时清理,护栏每月清理等家园联系切实督促各班级做好家园联系以及家访工作,有相关记录教学效果做好开放、大型活动的家长展示工作,美术作品要求每月有更新,教学活动要求每月有成果检测 流失率教职工投诉情况幼儿流失率投诉老师行为投诉以及个人行为投诉情况档案管理档案资料按月收集完整,按要求存放,完整、清楚、细致其它其它临时性工作完成情况(上报材料、信息录入、学区工作以及上级安排临时性工作)日常检查考核记录教育管理计划总结:是否按要求制定并仔细贯彻执行1、未按时制定学期计划扣 1 分2、为按计划实施扣 2 分按时下班听课,每周不低于 4 节,并有记录,能够做到指导教学,能帮助老师成长提高,并能做到示范教学,起到表率作用1、未下班听课或低于每周 4 节扣 2 分2、未能做到指导教学或示范教学扣 2 分3、未能帮助老师成长提高,流于形式扣 2 分按时检查督促班级各类计划及教学、教案、主题墙、环境创设、区域角、及家园联系等完成情况,能按要求及标准来实施指导并督促,计划总结等内容要进行检查,严谨生搬硬套1、未按时检查班级各类计划及教学进度扣...

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