精品文档---下载后可任意编辑办好家门口学校 尊敬的各位领导、各位校长： 我是西安市鄠邑区父慈小学的校长陈崇杰，今日我本着向各位优秀校长学习的心态来参加本次座谈会。近年来，在高新教育局和秦渡街道中心校的正确领导下、在校班子和全体教职员工的共同努力下，学校各项工作扎实有效，教育教学质量明显提升。始终围绕着一个主题，即“坚持以人为本，科学管理，走自主进展道路，确保学校的可持续进展”。结合学校实际情况，各项工作周密安排，严格要求，精心组织，及早落实，确保学校各项工作有条不紊落实到位。学校工作呈现思路清，人心齐，干劲足的新气象。走出了一条农村小学可以办好家门口学校的进展路子。主要是从以下几个方面开展工作。 一、树师德 教育是人格培育人格的事业，是心灵感召心灵的工作。坚持不懈开展师德建设活动，建立一支素养优良的老师队伍是学校德育的关键。 ①2024 年，我校持续、深化开展“提升老师队伍素养，做人民满意老师”系列教育活动。通过学习、讨论、评比等一系列活动，提高了老师的政治素养。 ② 每学期开展“做最受学生欢迎的老师”评比活动，每学期最后两个周，由学生根据每位老师在本学期教育教学，日常管理，班级管理、活动开展、师生关系的方面进行无记名投票，评选出 3名老师，作为本学期“最美老师”称号。 ③ 扎实开展读书活动，学校提倡每位老师每学期至少读 3 本以上和教育有关书刊，不断丰富自己的教育知识，提高教育素养，努力使老师真正成为学生正确思想的引导者，高尚情操的培育者。 ④ 学期初，学校组织老师学习贯彻《中小学老师职业道德法律法律规范》《教育部关于进一步加强和改进中小学师德建设的意见》等教育法律法规，与老师签订师德承诺书，上墙公布，接受学校、师生和家长监督。全体老师爱生如子，敬业奉献，近年来家长对学校老师评价很高，无发生任何师德投诉上访等事件。 二、炼师能 学校强化老师培育工作，积极推举老师参加上级主管部门组织的各种培训、学习和竞赛活动，尽可能为老师学习进修提供经费支持。加强与兄弟学校的业务往来。尤其是实行名校+工程以来，与高新国际学校结成教育联合体，我校抓住机遇，积极选派老师前往培训学习，通过跟岗学习、观摩培训、师徒结对等形式，提高了宽阔老师的业务水平和能力。学校重视校内老师队伍建设，通过“拜师“结队、一对一帮扶指导、预约听课、磨课等多种形式，以促进青年老师自身业务能力的提高。不断更新教育理念，...
