离退休干部工作处廉政风险点防范管理工作方案根据省局党组廉政风险点防范管理的要求，结合离退休干部工作处职责和工作实际，制定本管理工作方案。一、总体要求以科学发展观为指导，认真贯彻落实省局党风廉政工作会议精神，按照省局关于完善惩治和预防腐败体系，有效防范廉政风险和监管风险的总体要求，结合离退休干部工作处职责和工作实际，积极探索建立更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设的廉政风险和管理风险防范管理制度。努力形成自律与他律相结合，组织监督与群众监督相结合的廉政风险点防范管理体系。以严格规范各项工作流程、细化工作职责、强化责任追究为主要内容，健全靠制度管人管事，用制度保障工作的长效机制，最大限度的遏制与减少各类违法违纪案件和管理事故的发生。二、三定方案设定的职责根据省局“三定”方案，离退休干部工作处主要职责是：负责机关离退休干部工作，指导直属单位及系统离退休人员管理工作。三、廉政风险点及其防范措施一）风险点。根据离退休干部工作处担负的职责和主要工作任务，工作中存在的廉政风险重点是：老干部政治生活待遇不落实，不按规定程序办事，造成老干部队伍不稳定，引发群体上访。老干部管理服务中存在的管理风险重点是：在组织老同志参观、考察、健康休养、参观重要活动、会议等活动中，忽视安全，不按规定程序审查把关，玩忽职守，放任自流，导致老同志和工作人员人身和生命安全事故。1. 加强对系统老干部工作指导，对系统老干部工作情况进行综合分析，对老干部工作情况进行绩效考核，督察系统按照政策规定和特事特办的原则，解决好老同志反映的困难和问题，确保老干部队伍的稳定。2、根据老同志身体情况和特点，科学合理选择安排老同志健康休养、参观考察活动地点和项目。严禁开展有可能危及老同志身体安全的活动。3. 参加活动老同志身体条件严格把关，对年高体弱和身体条件不适宜参加健康休养、参观考察活动的老同志做好劝阻工作，必要时要请老同志到医院开具健康状况准许证明和家属同意参加活动书面申请。4、加强责任心，提高安全观念，每次组织老同志健康休养、参观考察、参加重要活动，必须明确带队负责人和工作人员责任，对可能出现的安全隐患认真排查，提前预防。必须向老同志讲明安全注意事项，做到精心安排，精心组织。5、加强责任追究。对因工作责任心不强,玩忽职守,安全防范措施不力，导致老同志发生人身和生命安全事故的，要追究相关人员责任，情节严重的要给予行政纪...
