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地方年度绩效评估方案范文

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下载后可任意编辑地方年度绩效评估方案范文为进一步改进机关工作人员思想作风和工作作风,切实转变政府职能,提高服务质量和工作效能,建立一个“廉洁、勤政、务实、高效、诚信”的服务政府,根据《县政府部门机关绩效评估及乡镇绩效评估工作方案》,结合我镇的实际情况,特制定本方案。总体要求,工作目标以____和____为指导,全面落实____,运用评估机制,检验各部门切实转变进展观念,创新进展模式,优化进展环境,提高进展质量,保障党委、政府各项工作部署的全面落实,结合实际,在求真、求实、求效上下功夫,深化推动机关效能建设。要在全镇范围内积极提倡和营造求真务实,真抓实干的良好氛围,坚决纠正和克服各种形式主义和官僚主义,使全镇干部职工自觉把廉政勤政职责的履行和忠实为人民服务有机的结合起来,贯穿于效能建设工作的全过程,狠下心来抓落实,讲实话,出实招,求实效,促进我镇经济社会的健康进展,同时坚持与时俱进和求真务实的精神,讨论和解决建设中的实际问题,创思路,出特色,推动效能建设理论和实践的不断创新,抓好效能服务进展。评估范围镇政府、纪检委、党政办、企业站、统计、财政所、水电工作站、计生办、派出所、中学、小学、卫生院、土地所、民政办、综治办、等单位组成。加大效能督查力度,促进党委、政府重大决策部署的落实围绕党委、政府的中心工作,把任务分解和进展完成情况进行监督检查,促进工作目标任务的完成。要紧密结合实际,选准效能监查的重点。今年要有组织把党委、政府、党政办、财政所对行政窗口服务单位,与人民群众生产生活密切相关的公用事业单位及重点建设项目的进展情况开展效能督查,检查一次性告知、服务承诺制、限时结第 1 页共 5 页下载后可任意编辑办制等有关制度的落实情况,推动相关部门和单位作风,提高服务质量,推动工作落实。督查形式可以实行明查与暗访,专项督查与全面督查相结合,对督查中发现的经验要及时总结推行,发现的问题及时梳理反馈督促整改,对个别懈怠职责,阻碍进展影响稳定的特别恶劣的问题,坚持暴光,并追究相关责任人的责任。加强落实政务公开,营造公开透明的政务环境各村、机关、镇直各单位,要切实抓好政务公开,让群众明白,要求每季度或每月通报或在公开栏公开一次,接受群众监督。对涉及人民群众切身利益的一些项目积极推行社会听证、咨询、评议制度,全面提高政务公开的层次和水平,营造公开,透明的政务环境。以制度建设为基础,进一步法律规范行...

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