隧道各班组岗位职责班组各岗位职责1 班组长职责与义务1.1 在车间主任领导下全面负责班组内部工作。1.2 质量管理1.2.1 按“3 个三”的要求，做好班组质量管理工作。1.2.2 在上级质量部门领导下，组织班组成员学习、贯彻质量管理相关知识。1.2.3 落实工艺纪律、体系文件以及其他质量管理规定。1.2.4检查、监督、指导班组成员工艺文件的执行，发生质量问题及时处理并向上级汇报。1.2.5 做好质量管理、质量分析及质量信息的收集工作，并保存好相关的记录。 1.3 生产管理1.3.1 按生产计划要求，组织完成当班的生产任务。1.3.2 在上级生产管理部门领导下，组织班组成员贯彻、落实设备使用、维护相关法规和制度。1.3.3 组织开展设备预检、预修，确保设备正常运转。1.3.4 发生生产、设备异常情况及时处理并向上级汇报。1.3.5 做好生产、设备管理方面的记录，并做到资料齐全、完整、有效。1.4 主持开好班前会、民主生活会。1.5 做好现场巡查工作。1.6 成本管理1.6.1 在上级成本核算部门领导下，组织班组成员学习成本管理知识，落实成本管理相关制度。1.6.2 按要求进行计划指标的分解，并汇总、统计、上报指标完成情况。1.6.3 监督、检查、指导班组的消耗，进行合理有效控制。1.6.4 领取和发放劳保用品。1.6.5做好成本管理方面的记录，并做到资料齐全、完整、有效。1.7 督促实施、指导、更新安全、质量、生产、成本和人事等生产现场管理文件基础数据。按照要求认真做好《班组台帐》整理工作，并妥善保管。2.1 在班组长和上级部门领导下，组织本班组成员学习、贯彻、落实安全管理相关法规和制度。2.2 对生产现场实施安全检查和巡查，制定整改措施，消除安全隐患。2.3 制止违章作业，对违规违章人员具有指导教育与劝阻指导义务。2.4 做好安全管理方面的记录，发生安全事故及时处理并向上级汇报，并做到资料安全、完整、有效（保存期一年）。2.5 向班组长汇报分管工作。 3 人事管理员职责3.1 在班组长和上级人力部门领导下，组织班组成员学习、贯彻劳动纪律，做好日常考勤以及工会交办的各项工作。3.2 组织做好班组员工培训工作。3.3 倡导并带头开展爱心活动，做好帮扶救助工作。3.4 做好人事方面和工会方面的记录，并做到资料齐全、完整、有效。3.5 向班组长汇报分管工作。班组各岗位安全职责燃料分公司甲三班一、班长的岗位职责1、2、3、认真贯彻执行企业标准和各项规章制度以及有关技术规程，组织带领职工搞好本班的生产...
