关于大学毕业生就业率低问题的经济学思考关于大学毕业生就业率低问题的经济学思考作者：E-thinkers小组队长；陈胜鑫队员：戴岱、高航美、林婷、刘东霞、欧俊荣、许金群第1页共37页关于大学毕业生就业率低问题的经济学思考目录摘要…………………………………………………………3一．引言…………………………………………………………3二．大学毕业生就业问题的概况…………………………………41.关于大学生就业问题的几点认识………………………………42.就业的经济学分析鸟瞰图……………………………………5三．大学生毕业生就业率低的原因…………………………………71.劳动力市场上供需结构不平衡…………………………………………72.企业压缩成本导致劳动力需求量减少…………………………………123.学校与企业在产品市场的供需关系对大学生就业率的影响…………164.联系我国具体国情，分析现在大学毕业生的就业率问题……………21四．解决大学毕业生就业难的对策建议…………………………321.从政府的角度出发的对策……………………………………………322.从学校的角度出发的对策………………………………………………343.从企业的角度出发的对策………………………………………………354.从学生的角度出发的对策………………………………………………35第2页共37页关于大学毕业生就业率低问题的经济学思考参考文献…………………………………………………………37【摘要】本文从经济学的角度出发，运用供给需求理论为模型，结合劳动力市场分割理论、新制度经济学中的交易成本理论、信息经济学中信息不对称理论以及马克思主义政治经济学中的资本有机构成理论，重点分析了大学毕业生就业市场中导致大学生就业率低的原因，并结合我国国情提出提高大学毕业生就业率的对策方法。目的在于正确看待大学毕业生就业率低问题，为提高大学毕业生就业率提供理论指导。【关键词】大学毕业生供需就业率原因对策一．引言近10年我国经济均保持了8%以上的增长速度，这是我国经济增长形势最好的阶段。然而，我国经济形势最好的几年却是我国就业压力最大的几年。在我国经济保持高速增长的同时，城镇登记失业率节节攀升，普通高校大学生就业率也一直徘徊在70％左右。我国GDP对就业的拉动关系，也就是就业弹性，从上世纪末年代到现在已经下降了2／3，目前我国的就业弹性仅为0.1（GDP增长一个百分点，带动就业增长0.1个百分点）。经济增长的高速度为何没有带来与之相匹配的就业增长速度就业人口数量过大、比重过大已经逐渐影响到我国经济发展的稳定，而新增劳动力尤其是大学生人群进一步扩大，逐渐成为突出的新问题。2006年，全国普通高校毕业生已达到413万人。2007年，全国普通高校毕业生为495万人。2008年全国高校毕业生人数，又再创历史新高——559万人。2009年全国高校毕业生人数超过600万。我国高校扩招现象继续存在，毕业生数量逐年攀升，但就业率却逐年走低。麦可思研究院数据表明，全国2008届毕业生毕业半年后的就业率为86%，但毕业大学生实际就业率不到70%。2009届高校毕业生就业率仅达到68％。由此看来，我国大学生就业率低的问题更加不容忽视。这些数据，对于那些为大学教育付出高额成本的学生来说，无疑是一种打击。对于目前仍属人才奇缺的中国来说，更是一个前所未有的挑战。更令人不解的是，在大学生就业率低的同时，我国的大学生人数和高等教育的毛入学率却是偏低的。美国高等教育毛入学率高达82%，加拿大高达92%，日本、法国等发达国家均在50%以上，韩国、菲律宾、印度等国也在30%以上，全世界平均毛入学率也达到了14.5%。而根据国家统计局的统计，中国受过高等教育的人数仅占全国人口比例的5.7％，远远低于世界平均水平。这个比例无法适应我国高速发展的经济对高级人才数量的需求。我国改革开放30年来取得的成就，离不开我国大学第3页共37页关于大学毕业生就业率低问题的经济学思考生这一社会建设的新生有力的群体的奉献。在经济全球化的今天，大学生人才显得尤其重要。然而就业率偏低产生的“马太效应”将对我国的人力资源开发，经济发展，劳动力水平的提高等方面造成严重影响...
