劳动合同书甲方（用人单位）名称：经营地址：乙方（员工）姓名：居民身份证号码： 户籍所在地： 现住址： 鉴于： 1、甲方已经如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、劳动酬劳以及乙方规定理解的其它状况； 2、甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，在正当、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，加以双方自愿订立本劳动合同，共同恪守本合同所列条款。第一条 劳动合同期限甲、乙双方商定自 年 月 日起至 年 月 日止，其中试用期为 年 月 日起至 年 月 日。 第二条 工作内容和工作地点（一） 根据甲方工作需要，乙方同旨在甲方所经营门店内从事 工作。（二） 甲方安排乙方所从事的工作内容及规定应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及规定推行劳动义务，准时完毕规定的工作任务。（三） 乙方同意甲方安排的工作地点，甲方根据工作需要经乙方同意可变更工作内容和工作地点。第三条 工作时间1、按甲方规定的营业时间及门店具体的排班时间表工作。2、在规定的营业时间外乙方应完毕所在门店账目、资金的整顿、结算和必要商品的整顿、陈列等甲方安排的工作。第四条、劳动酬劳（一）乙方的劳动酬劳为 基础工资 + 业绩分成 / 奖金 ，基础工资为 2200 元/月（业绩分成/奖金需达成或超出对应的业绩考核指标方可获得）。（二）甲方以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为次月 15 日。第五条 劳动保护、劳动条件和职业危害防护、劳动保护（一） 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，建立健全劳动安全卫生制度及其原则。（二） 甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方推行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，避免劳动过程中的事故，减少职业危害。（三） 乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应当按国家有关规定组织离 岗时的职业健康检查，并在合同期内定时对乙方进行职业病检查。（四） 乙方在工作中必须严格恪守安全操作规程，乙方有权回绝甲方的违章指挥、强令冒险作业。 （五） 甲方应按照国家有关女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。第六条 劳动纪律1、员工必须恪守国家的法律法规。2、员工应恪守甲方规定的各项规章制度及员工守则，恪守甲方规定的工作流程。3、员工如违反规章制度或有关工作流程，甲方能够根据情节轻重予以必要的经济处分直至解除劳动...
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