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人事档案管理规定2VIP专享VIP免费

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人事档案管理规定 2 人事档案管理规定 根据国家《干部档案工作条例》和《流动人员人事档案管理暂行规定》,根据公司现有人员人事档案管理的实际情况,及时、真实地反映公司人员的职业状况、工作业绩、专业能力和流动状态,完善公司人员人事档案内容,规范人员档案材料归档工作,现将公司人员主要归档材料目录通知如下: 一、履历材料 1、个人履历表; 2、员工应聘登记表、近期个人简历及自传性材料。 二、鉴定考核材料 1、转正定级表、年度考核表、民主评议材料; 2、政治历史审查、复查材料; 3、任免考察材料; 4、出国出境考察材料; 5、更改民族、年龄、国籍、入党及参加工作时间材料。 三、学历培训材料 1、学历学籍材料(考生登记表、学习成绩单、毕业生登记表、学历、学位证明材料); 2、行业培训、专业机构、单位内训等培训结业成绩表(证书复印件); 3、毕业实习、实践鉴定材料。 四、录(聘)用、招工、调动材料 1、干部任免、聘任、聘用、录用文件等; 2、工人招工审批表、登记表; 3、干部调动、人才引进材料; 4、聘用协议书、劳动合同书。 五、专业技术职务、职业资格材料 1、专业技术职务申报、考级、审批表,聘任、晋升专业技术职务资格审批表;各种职称证书复印件; 2、工人技术等级考核鉴定审批材料、工人技术等级证书复印件; 3、论文(获奖公开发表)、著作、科研成果、发明创造等目录; 4、外语、计算机等级资格证复印件;国家职业资格证复印件。 六、参加党派、社团组织材料 1、入党志愿书、转正申请书、党员登记表; 2、加入民主党派、社团材料; 3、参加党团代表大会各种资格证、代表证。 七、表彰奖励材料 1、政府、行业系统对个人科技发明、英雄模范事迹、业绩突出方面的表彰材料及证书复印件; 2、单位年度表彰先进文件。 八、处分材料 1、司法部门判决书,行政部门、单位内部的处分材料; 2、甄别、复查给予处分的意见等。 九、工资待遇、身份、工龄材料 1、全日制大中专毕业生派遣证(报到证); 2、非普通院校毕业生就业报到证; 3、工资、待遇变动表; 4、城镇青年下乡、士兵入伍材料; 5、军队转业干部审批表、自谋职业材料。 十、解聘、辞退、流动等材料 1、国有企业转制分流人员:《XX 市失业保险金发放登记表》、《XX 市失业人员认定表》、《职工自谋职业申请表》、《劳动合同终止审批确认表》等材料; 2、辞职、辞退、自动离职、除名、解除劳动关系文件。十 ...

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