下载后可任意编辑车辆管理制度一、目的为法律规范车辆管理，提高车辆使用效率，降低车辆使用成本，特制定本制度。二、公司车辆使用范围1、公司车辆主要用于接待访客、集中式外出办理业务、临时运送人员及材料等。公司车辆不可用作私人用途。2、公司员工尽量采纳公共交通工具（如地铁、公交车等），以减低公司成本。三、责任部门1、行政人事部为公司车辆的管理部门，负责对车辆的管理调配、维护、安全及车辆费用的监督管理，并指定一名专职司机（驾驶员）负责驾驶车辆。2、驾驶员归属行政人事部管理、调配和考核。四、管理规定（一）公司车辆的管理1、凡外出公干需用车的部门或员工，须提前半天填写《用车申请表》（临时、紧急情况除外），经部门负责人核准后，报公司行政人事部审批后统一协调安排，必要时报公司总经理批准后方可出车。2、公司行政人事部审核用车事由，按申请的先后次序和事项的轻重缓急做出合理安排，并尽可能安排外出线路相同的员工共同使用车辆。3、外出行车时，如在计划时间内不能返回，使用者必须知照公司行政人事部并讲明原因，以免影响车辆调度。4、车辆设行驶登记簿，记录每次行驶里程、使用时间、办事内容、该车的事故、故障及修理、加油及维护情况，并由使用人亲自签名。5、未经审批不得随意出车，严禁驾驶员私自出车。6、未经公司批准，严禁驾驶员将车辆交由他人随意驾驶，由此造成的损失由驾驶员和相关责任人承担。下载后可任意编辑7、车辆在下班后或节假日必须停放在公司指定的地点，并实行必要的防盗措施。 （二）行车资料及费用管理 1、公司车辆由行政人事部负责管理、调度，并由公司行政人事部分别按车牌号码登记造册进行管理。 2、行政人事部应按时办好车辆保险、养路费缴纳等各项手续，必须的随车资料由该车驾驶员保管，其余资料由行政人事部保管。 3、行政人事部建立车辆的用油台帐，每月核算一次，严格按行车里程与百公里耗油标准核发油料，并做到每月核对无误。4、驾驶员应做到合理用车，节约用油，将油耗控制在指标以内。5、驾驶员不得虚开油票、过路票，不得私自出卖油料或将油料赠送他人。如有发现，按贪污论处。 6、车辆的行车一切费用报销，必须经公司行政人事部审核。（三）车辆维护保养1、驾驶员应严格遵守车辆保养法律规范，定期对车辆进行清洗，以保持车辆的内外干净。2、驾驶员对车辆的备件负有保管责任，如个人原因而导致的备件遗失，驾驶员应承担相应责任。3、驾驶员出车前后应对车辆的安全...
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