下载后可任意编辑大型猪场管理制度分娩舍工作人员奖罚制度一、奖励1、平均每窝断奶仔猪头数奖（实际平均每窝断奶仔猪头数 － 目标每窝断奶仔猪头数）× 50元/头断奶仔猪标准：25 天达到 12 斤的仔猪目标每窝断奶仔猪头数 = 9 头实际平均每窝断奶仔猪头数 = 断奶仔猪头数 ÷ 实际分娩母猪头数实际分娩母猪头数：当月实际分娩母猪头数(包括早期断奶、淘汰、死亡的母猪)2、 增加生产仔猪头数奖（月实际断奶仔猪总头数 － 月目标断奶仔猪总头数）× 2 元/头月实际断奶仔猪总头数 = 当月断奶仔猪总头数月目标断奶仔猪总头数 = 基础母猪头数 × 回转率 × 目标每窝断奶仔猪头数 ÷ 12 个月a．基础母猪头数 = 经产母猪头数 + 初配后备母猪头数b．回转率 = 2.0c．目标每窝断奶仔猪头数 = 9 头d．断奶仔猪标准：25 天达到 12 斤的仔猪二、处罚假如没有达到 90%的哺乳率，则罚款：实际哺乳开始头数（90% －实际哺乳率） × 10 元/头实际哺乳率 ＝ 当月断奶仔猪总头数 ÷ 哺乳开始仔猪总头数 ×100%三、奖金发放形式每四个月结算发放一次下载后可任意编辑四、执行日期本制度从 年 月日 开 主场奖金管理制度技术人员奖金制度一、 奖金1、配种舍完成目标，则技术人员奖金是 300 元/月配种舍目标：目标生产仔猪头数 = 基础母猪头数 × 回转率 × 每窝产仔头数 ÷ 12 个月a．基础母猪头数 = 经产母猪头数 + 初配后备母猪头数b．回转率 = 2.0c．每窝产仔头数 = 10 头（体重大于 2 斤以上的哺乳开始头数）2、分娩舍完成目标，则技术人员奖金是 300 元/月分娩舍目标：（1）当月断奶仔猪头数 = 基础母猪头数 × 2.0 × 9 头 ÷ 12 个月（2）90%的哺乳率 = 哺乳开始仔猪头数 × 90%3、保育舍完成目标，则技术人员奖金是 200 元/月保育舍目标： 育成率达到头 97%4、育肥舍完成目标，则技术人员奖金是 200 元/月育肥舍目标：育成率达到 98%下载后可任意编辑二、 奖金发放形式每四个月结算发放一次三、 执行日期本制度从 年 月日 开始执行。 配种舍工作人员奖罚制度配种舍工作人员奖罚制度一、奖励增加生产仔猪头数奖 + 节约饲料奖1、增加生产仔猪头数奖（实际生产仔猪头数 － 目标生产仔猪头数）× 20 元/头实际生产仔猪头数 = 当月生产的仔猪头数（体重大于 2 斤以上的哺乳开始头数）目标生产仔猪头数 = 基础母猪头数 × 回转率 × 每窝产...
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