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输血管理委员会XX年工作总结 VIP专享VIP免费

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输血管理委员会 XX 年工作总结 输血管理委员会工作职责 第一条工作制度。 (1)在主管院长的领导下进行工作。 (2)严格执行国家在输血方面的法律和法规,不断提高医院输血管理水平。(3)委员每季度召开一次会议,总结本季度的输血工作,并将存在的问题和整改措施及时反馈输血科和个临床科室。 (4)输血科和医教部负责执行输血质量管理委员会的各项决议。第二条工作职责 (1)负责医院输血工作的管理,密切与临床部门的联系,制定医院的输血计划及各项规章制度。(2)指导和监督医院的输血技术工作,执行输血技术规范,确保输血安全。(3)定期检查用于临床的各种制品的质量。 (4)指导临床用血、使临床科室做到合理用血、计划用血和节约用血。(5)积极推广成分输血,使医院成分输血率达到90%以上。 (6)处理协调临床输血工作的重要问题,制定行之有效的措施和解决问题的诶办法。(7)承担医院输血反应和输血差错事故的鉴定和处理工作。 (8)推荐在输血工作方面做出突出成绩的科室和个人,年终给予奖励。 输血管理科工作制度 第一条在科主任的带领下,全科工作人员必须以高度认真、细心、负责的态度,保质保量地完成医院交给的临床供血任务。 第二条以医院医德规范为准则,严格遵守医院劳动纪律,不迟到早退,不随意离开工作岗位,履行请假制度,上班衣帽整齐。 第三条配血申请单位由医师逐项填写,每天上午按规定时间由护士连同受血者血样 4~5ml 送交输血科,急诊患者优先处理。 第 1 页 共 14 页 第四条冰箱内储存一定的血量,每月检查冰箱血液存量和冰箱温度在 2~6°c,发现血凝块、溶血或其他异常者及时报告,妥善处理同时做好记录。 第五条核对患者血样姓名、编号、血型及采血日期,确定后方可签字验收。第六条储血冰箱内不得存放私人物品,非科室人员不得入内。 医院输血管理制度 第一条输血管理科人员要按照《中国输血技术操作规范》和《临床输血技术规范》进行工作,严格执行查对等制度。 第二条需输血的患者,由医师逐项填写输血申请单,取受血者自凝血 25ml 送交输血管理科做血型交叉配血试验,其标本试管应贴有标签。如需大量用血或因科研需要用血,应提前两天通知输血管理科准备(急症例外)。收标本时要检查标签、血量,有无污染和溶血,凡不符合要求者,应退回科室重新抽血。 第三条输血管理科工作人员接到输血申请后,要仔细逐项查对输血单与标本试管的姓名、性别、科别、住院号、床号、血型...

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