1 创新奖评选办法 第一章 总则 第 一 条 为 了 促 进 企 业 发 展 ， 增 强 企 业 后 劲 ， 将 创 新 作 为 企 业 发 展的 动 力 ； 同 时 ， 激 发 全 员 潜 能 和 创 造 力 ， 为 每 位 员 工 实 现 自 我 价 值 提 供平 台 。 经 集 团 研 究 决 定 ， 设 立 “创 新 奖”（以下简称“本奖项”）。 为做好评选工 作 ， 特制定 本评选办法（以下简称“本办法”）。 第 二条 本办法所指的 创 新 ， 是指个体或团 队在工 作 过程中通过独立 思考， 对工 作 条 件、工 作 手段、工 作 方法、工 作 内容等的 更新 、改变和 创 造 ， 并以此获得有益效果， 是对已有事物进 行重新 的 排列组合。 第 三条 本奖项适用于集 团 及各分（子）公 司 、控 股 、参 股 公 司 及合作 单 位 ， 奖励 在各岗 位 上 用创 新 为 公 司 创 造 一 定 经 济 效益或做出 重要贡 献 的 个人 和 集 体。 第二章 奖励范围及标准 第 四 条 本奖项奖励 范 围 包 括 但 不 限 于经 营 、制度 、管 理 、技 术 、服 务 、创 意 、企 业 文 化 等方面 取 得的 具 有创 新 性 和 特定 实 用价 值 、产 生显 著 经 济 效益或社 会 影 响 的 创 新 成 果。 第 五 条 根 据 创 新 性 质 分别 设 立 以下奖励 类 别 ： （一 ）技 术 创 新 奖： 指为 了 提 升 各专 项技 术 能 力 、技 术 水 平 、缩 短工 期 、节 约 了 成 本、降 低 施 工 难 度 等而 做出 的 各项改进 、改善 与 发 明 的创 新 。 主 要 包 括 但 不 限 于以下情 形 ： 1.针 对工 程设 计 、施 工 方案 、设 备 改造 、工 艺 改进 、材 料 替 代 等，提 出 优 化 措 施 或办法获得采 纳 ； 2.采 用新 技 术 、新 工 艺 、新 方法、新 模 式 提 出 技 术 改进 措 施 ， 创 造 2 了 新 的 经 济 效 益 ； 3.依 据 对 专 业 的 熟 悉 ，提 出 在 国 家 政 策 范 围 内 可 以 达 成 目 的 的 方 式 ，通 过 技 术 处 理 化 解 工 作 难 题 ， 获 得 良 好 的 效 益 ； 4.推 广 利 用 科 技 成 果 或 ...
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