下载后可任意编辑包装检验车间岗位职责一、主任岗位职责1、负责产品的检验管理工作，对出厂产品质量负管理责任。2、负责产品的包装、转运管理工作。3、负责产品检验质量、包装质量的内部质量职责制定及考核。4、负责对包装物领用、使用、消耗，搬运破损的管理和考核。5、负责车间现场管理及内部综合考核工作。6、明确车间各岗位职责，负责车间员工进行督导和评价。7、负责按公司要求协调处理质量事故，明确质量职责，做好售后服务。8、根据产品生产质量状况，组织制定质量控制方案，并组织相应的实施、检查、协调和考核。9、参加新产品的设计验证确认。10、建立内部质量管理体系，明确质量管理目标责任制，确保产品质量稳步提高，及时处理和解决各类质量事故和纠纷。11、参加制定产品包装方案。二、副主任岗位职责1、直接负责产品质量检验管理工作。监督和管理产品检验的全过程，对出厂产品负直接管理责任。2、直接负责检验员工质量学习、培训，工作调度分配工作。3、落实好检验班组三级检验岗位质量职责，负责检验质量的考核工作。4、组织召开现场质量工作会议，总结产品质量问题并督促班组落实解决。5、处理好客户反馈意见，并根据反馈意见提出改进方法，防止批质量事故发生。6、签署质量鉴定和判定意见。7、负责检验工序现场管理工作。8、参加新产品的设计验证确认。三、包装大班长岗位职责1、负责包装工序人员的管理。2、检查、督促包装工按规定要求进行包装，负责成品包装管理工作，对包装质量负责。3、负责对包装物状态、产品状态进行标识。4、负责成品转运管理、收数管理工作。5、负责建立包装物领料、消耗台帐。6、协助主任对包装工的工作质量、劳动纪律的考核。下载后可任意编辑7、负责包装工序责任区的现场管理工作。8、参加产品包装方案制定。四、成品包装小班长岗位职责1、检查、督促包装工根据要求进行包装，对本班包装质量、包装破损负直接管理责任。2、直接管理本班包装检验员工，根据需要随时顶岗。3、负责本班包装物领用、消耗、成品收数、现场管理。4、负责合格证管理工作。五、成品包装工岗位职责 1、对经检验合格的产品负责按规定要求进行包装，整齐牢固，放入产品合格证。2、对产品要轻拿轻放，码放整齐，包装过程中不准破损。3、明显缺陷产品必须剔除，禁止混入包装。4、负责工作场所整齐清洁。六、检验员岗位质量职责1、做好产品的在线、入库、装车整个环节的检验管理工作，对出厂产品质量负直接责任。2、负责最终产品规格...
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