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企业合同管理中存在的法律问题及防范VIP专享VIP免费

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下载后可任意编辑企业合同管理中存在的法律问题及防范王会 浙江求直律师事务所市场经济是法治经济、契约经济,合同是市场经济的产物,是商品交换的法律表现形式。作为市场经济主体之一的企业,更离不开合同,企业管理主要是围绕产、供、销三个环节,而这三个环节都是由合同来连接的,所以说,企业的运营过程实际上就是合同的履行过程,对内主要表现为合作、合伙合同、投资合同或劳动合同;对外是买卖、承揽、租赁等类型合同。合同作为企业从事经济活动、取得经济效益的桥梁和纽带,同时也是产生法律风险的根源。加强合同管理,可以减少企业经营过程中的法律风险,更好地促进企业健康进展。因此,合同管理是企业的生产力,是企业不可或缺的平台,合同管理的好坏与否直接关系到企业的生存与进展,企业必须十分重视合同及合同管理,尤其是现在正处于经济危机之时,我们更应该避开法律上的风险。为此,本文依据《合同法》以及围绕企业合同管理实践中暴露出来的常见问题进行分析,并提出对策,目的是有针对性地加强企业的合同管理,维护企业的合法权益。一、企业合同管理中存在的主要问题(一)合同签订阶段常见的问题一是不签书面合同现象突出。盲目轻信“口头承诺”的协议,一旦一方失信,便纠缠不清,引发合同纠纷。有的企业仅凭对方的电报、电话、发货通知单就进行交易,给合同履行带来隐患,致使当事人事后需要花费更多的精力来弥补和处理这些当初为图省事而留下的隐患。虽然现行合同法对签订书面合同没有强制要求,但作为一份证明当事人当初合意主张的重要证据,有这样一份含义明确的合同证据肯定比没有要好。所以,企业必须通过书面合同的形式来确定双方的权利义务关系,以减少风险的发生。二是合同主体不当。合同的主体合格,是合同得以有效成立的前提条件之一。而合格主体的首要条件,应当是具有相应的民事权利能力和民事行为能力的当事人。企业要防止两种合同主体不当的倾向:一是当事人错位,即虽然具有民事权利能力和民事行为能力,但不是合同当事人;二是虽然是合同当事人,但不具有这两种能力。实践中,部分企业存在对合同主体审核欠缺的问题,由于和法人的职能部门以及分公司等非独立法人签订合同并且没有明确的授权委托书的情况下,将造成对方在合同无履行必要或者纠纷发生后主张合同无效。三是合同文字不严谨,容易发生歧义和误解,导致合同难以履行或引起争议。依法订立的有效合同,应当体现双方的真实意思,而真实意思的体现必须要...

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