创新工作理念 全面深化法治进社区工作 --新工社区‚六五‛普法先进事迹材料 新工社区位于新吉林街道西南部，面积达2.5 平方公里，住宅楼30 栋，辖区内有居民3012 户，人口总数9200 人，团员102 人，自2006 年第一批创建和谐社区成功以来，新工社区先后被评为市、区两级先进社区，标兵社区，区级先进团组织，领导3 人，工作人员有30 余人，新工社区在‚六五‛普法工作以来，始终坚持以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，以‚民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处‛为标准，树立和落实科学发展观，坚持以人为本，积极开展‚文明社区、和谐家园‛活动，不断满足人民群众日益增长的物质文化需要为指导思想，推进法制社区进程，贯彻落实《公民道德建设实施纲要》、中央文明办等10 个部门《关于继续深入开展科教、文体、法律、卫生"四进社区"活动的通知》要求，通过开展"法治进社区"活动，在社区基本建立一支法制宣传志愿者队伍，基本形成一套好的学法用法制度，逐步开辟法制宣传阵地，不断完善社区法律服务机制，居民得到有效的法律服务，居民的法律素质有明显提高，社区依法治理活动普遍开展，社区各项工作迈上规范、有序的轨道。具体措施和实现途径主要有： 一、加强组织领导，健全工作机制 1、加强阵地建设，为法治进社区提供硬件支撑 一是社区法制宣传专栏在在居委落地生根。两年来，按照县普法办的要求，在社区居委新建一批统一规格、统一式样的宣传橱窗，在街司法所的指导下，社区根据不同时期的需要，围绕街道党工委和街道办的中心工作，每季度刊出一期法制宣传专栏和法制简报方便居民群众及时了解党的各项方针政策和国家相关的法律法规。 二是社区法律咨询室和人民调解室发挥作用。新工社区建立了法律咨询室和人民调解室；法律咨询室投入使用以来，接待和向居民群众提供了大量的法律咨询，几年来共调处民事纠纷50 余起。 2、加强队伍建设，为法律进社区提供人才保障 ‚法治进社区‛工作要提高效率扩大成效，社区法律工作者队伍建设是基础，是关键。为了适应时代发展的要求，着力抓好队伍的建设，提高现有人员的法律素质，街道、社区两级人民调解委员会在调解社区矛盾纠纷中发挥重要作用，提高社区居委会法律工作力度；加强社区警务室建设，社区民警维护了社区正常秩序，有效地预防和抵制了违法犯罪活动发生；城管、工商、公安、药监、质监、环保、卫生等部门组成联合执法队伍，对辖区...
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