如何设计关键绩效指标管理卡如果没有制定绩效目标或绩效目标制定得不好，你将很难做好员工的绩效管理工作。在绩效管理的系统循环中，制定绩效计划、设定绩效目标是非常重要的环节，而在绩效计划里，关键绩效指标管理...
时间:2024-11-04 07:13栏目:综合大类
