第八章劳动关系管理教学目的及要求1、掌握劳动关系管理的内容（理论要求）2、了解员工的相关权利及义务（理论要求）3、掌握劳动关系管理的内容及劳动保护的内容（理论要求）4、学会运用相关的知识进行案例分析（技能...

时间:2024-11-04 07:44栏目:综合大类

员工入职员工入职内容审核及背景调查根据员工性质选择签订某类劳动合同劳动合同履行双方协商，劳动合同变更或解除合同期满，双方续签1．劳动合同管理程序图劳动合同管理程序图见本书第429页用人单位制订合同方案用人...

时间:2024-11-04 07:36栏目:综合大类