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人力资源-IPMA-北京大学人力资源管理自考-《人员素质测评理论方法考试大纲

人员素质测评理论方法考试大纲课程名称:人员素质测评理论方法课程代码:2011年5月版第一部分课程性质设置目的一、课程性质特点人员素质测评是一门新兴的应用性交叉学科,是在管理学、测量学、统计学和心...

时间:2024-11-04 00:57栏目:综合大类

人员素质测评理论方法考试大纲

人员素质测评理论方法考试大纲课程名称:人员素质测评理论方法课程代码:2011年5月版第一部分课程性质设置目的一、课程性质特点人员素质测评是一门新兴的应用性交叉学科,是在管理学、测量学、统计学和心...

时间:2024-11-04 00:34栏目:综合大类

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