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人力资源管理三级必过精简总结

第一章人力资源规划1.人力资源规划—指为实施企业的发展战略,完成企业的生产经营目标,根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法,对企业人力资源的需求和供给进行预测制定相宜的政策和措施,从而使企业人力资...

时间:2024-11-04 01:35栏目:综合大类

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